提升中国企业的人才培养与发展，即要遵循本地特色，又要汲取国内、国际同行的先进理念与方法。需要专业组织提供高水准的培训学习产品与资源，发布人才发展领域重要数据与趋势，规范培训管理者的职业认证标准。

基于改变中国企业人才培养水平的强烈使命感，由中国经营报、商战名家携手中国著名企业共同发起：CSTD－中国企业大学联盟（CSTD,China Society for Training and Development，以下简称CSTD）。

CSTD，以开放的平台承载中国主流企业大学、国外标杆企业大学、主流学习资源、权威研究机构、主流媒体，达成“五位一体”。

CSTD深知中国培训管理者所肩负使命，汇聚领袖、聚焦热点、展望趋势、切磋经验、激荡思想、推动变革。

定位

中国企业人才培养与发展领域最具代表性、最具公信力、最具影响力的专业组织，最大的公共学习与交流平台，中国600万培训管理者第一门户。

核心价值

以全球视野，横向与纵深聚焦专业领导者，建立共同价值观，为中国企业学习发展源源不断的注入新动力。

使命

在专业、清晰的定位下，输出各类交流活动、学习模式、资讯，提高中国企业培训管理者的综合能力，改变中国企业人才培养体系的运作水平，推动企业大学的建设与发展，增强中国企业竞争力。

2011－2012运营规划

通过各种形式广泛而深入地吸纳中国企业、个人加入CSTD，建立相匹配的、富有价值的服务模式。在一致性的前提下，发展各类专业组织及机构加入CSTD合作平台。

积极研究并推广国内外标杆企业人才培养与发展的最佳实践，提升国内企业学习与发展的水平。

召集全国性或地区性的主题论坛、会议会展和沙龙研讨等活动，以促成最新的企业人才培养和组织发展理论与实践的交流。

评估、奖励卓越的企业人才培养和组织发展实践，为行业树立学习标杆。

建设居于领导地位的行业网站，构建涵盖杂志、节目和视频等形式的传播媒介，传播组织价值与最佳实践。

整合全球学习资源服务专业人士成长，包括推荐权威的学习产品、发布各类研究报告、E-learning、考察、出版专业书籍等。

通过专业而全面的方法，建立具有行业公信力的培训管理者资格认证体系，办理相关认证，并据以核发证书。